Diplomado Internacional
Modalidad On Line
IMPLEMENTACIÓN DEL ENFOQUE DE EQUIDAD DE GÉNERO Y DIFERENCIAL EN LAS INTERVENCIONES Y PROYECTOS SOCIALES.
Postulaciones e inscripciones: Hasta el 10 de Abril
Inicio de clases: 13 de Abril
Presentación:
El tercer objetivo del milenio se titula: “Promover la igualdad entre los sexos y el empoderamiento de la mujer”, y para el cumplimiento del mismo, instituciones públicas y privadas, movimientos sociales, y población civil han dedicado esfuerzos en múltiples vías. Sin embargo, aún son escasos los y las profesionales de todas las carreras, con la formación necesaria para ejercer en el mundo académico y laboral con un enfoque de equidad de género.
Ésta es pues una deuda y un gran vacío de la educación profesional en la mayoría de instituciones, lo que justifica la necesidad de formar desde las ciencias sociales, profesionales comprometidos y capaces no sólo de transmitir contenidos desde la ética y la responsabilidad social; sino de sumar esfuerzos en pro de los esfuerzos de políticas mundiales a favor de la inclusión, el respeto por la diversidad y la dignidad humana.
Objetivo:
El curso tiene como propósito presentar de forma práctica y amable el enfoque de equidad de género facilitando así un ejercicio profesional conocedor de la importancia de este enfoque y cómo implementarlo en proyectos sociales.
Estructura Curricular:
Módulo I: Conceptos básicos y nomenclatura
Módulo II: Sistema sexo-género
Módulo III: Elementos principales para la transversalización de un
enfoque de edad, género y diversidad
Módulo IV: Masculinidades género sensibles
Módulo V: Normatividad internacional y nacional sobre enfoque de género
Módulo VI: Qué es el enfoque diferencial
Módulo VII: Intersecciones género, clase, raza y sexualidad
Módulo VIII: Reivindicaciones actuales para la equidad de género
Módulo IX: Proyecto de fin de curso
Plana docente:
Mg. Federico Rey Duarte Castro
Es médico de la Universidad Javeriana de y salió de Colombia en 2008 para realizar una Maestría de Salud Pública en Maastricht, Holanda.
Sobresale su trabajo en la Cruz Roja Colombiana con desplazados internos, como coordinador de Atención Primaria en Salud y Proyectos Humanitarios; en el Ministerio de Salud y Protección Social; en la Organización Mundial de la Salud y la Organización Panamericana de la Salud, durante el brote de Influenza H1N1 en México, y también su contribución en Haití luego del terremoto en el 2010. Trabajó en temas de Género y prevención de VIH en Colombia, Panamá y Myanmar. Ha trabajado con ACNUR, WHO/PAHO, UNICEF, ONUSIDA y ONUMUJERES.
En Panamá trabajó dos años y medio en temas de Género como coordinador regional de salud sexual y reproductiva con la Agencia de las Naciones Unidas para los Refugiados ACNUR y en la Oficina regional de ONUSIDA. Hasta hace poco trabajaba en asuntos de género en la acción humanitaria en ONU Mujeres Colombia.
Mg. Diana Isabel Duque Muñoz:
Antropóloga de la Universidad de Antioquia (Colombia), especialista en Gerencia de Entidades para el Desarrollo Social de la Universidad EAFIT, magister en gobierno y políticas de la Universidad Eafit.
Creadora del portal Estudios de Género en América Latina. Ha trabajado desde hace siete años en la Alcaldía de Medellín en la Secretaría de las Mujeres y en la Secretaría de Inclusión Social, Familia y Derechos Humanos. En las cuales se ha desempeñado como formadora en género y equidad para equipos de trabajo de la Alcaldía y comunidad en general.
Ha sido docente de cátedra en Teorías y Contextos del Desarrollo Humano en el Tecnológico de Antioquia e investigadora en la Universidad de Antioquia. Ha participado en diversos diplomados en género y equidad tanto en Colombia como en Argentina.
Modalidad: Virtual
El alumno tendrá acceso a la plataforma virtual del CIESI, en el cual encontrará las herramientas necesarias para su formación. Se combinarán el uso de herramientas pedagógicas asíncronas y online con el objetivo que asegurar la formación de redes internacionales de colaboración entre los estudiantes
Titulación:
Certificado oficial por 300 horas lectivas a nombre del CIESI y El Colegio Regional de Licenciados en Administración del Perú.
Valor del diplomado:
- El valor de cada diplomado es de 1000 dólares americanos.
- Valor con beca es de 500 dólares americanos.
Becas:
El CIESI otorgará becas parciales de hasta el 50% del valor del diplomado a los interesados que lo soliciten, justifiquen la necesidad de beca y se comprometan como voluntario académico por el periodo de 10 horas.
Requisitos:
- Leer y aceptar las Políticas de beca del CIESI en www.ciesi.net
- Solicitud de Becas y compromiso de voluntariado académico. Descargar
- Curriculum Vitae.
- Copia escaneada del título técnico, bachiller o profesional.
Procedimiento para el pago de matrícula:
1. Vía Giro Postal a través de Western Union, Money Gram, o Service Perú:
Obtener el recibo que incluye el número de control de transferencia de dinero (MTCN). Indicar además el nombre y apellido (de quien tramitó el envío), su ciudad, estado y país.
2. Banco Interbank:
Código Interbancario: 003-515-003001768986-47
Número de cuenta US$: 5153001768986
3. Tarjeta de crédito o débito: En línea a través de PayPal.
Informes, postulaciones e inscripciones:
CENTRO INTERNACIONAL DE ESTUDIOS INTERDISCIPLINARIOS
Whatsapp: ++51 981747462
Correo electrónico: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Web: ciesi.net